社会保険労務士法人D・プロデュース

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労務相談では事業主様が抱えるお悩みをお聞かせください

企業における諸問題を解決するノウハウを蓄積しています

人事労務スペシャリストとして、地元・横浜を中心にコンサルティング業務を承っております。様々な労務問題の解決を得意とし、労務トラブルのご相談対応や事業主様が実現したい労働環境構築のサポートを行います。
賃金制度や人事評価制度の設計・改訂、システム導入に関するご相談もお気軽にお寄せください。安心してお任せいただける実績と、「人」に寄り添ったサービスに、ご利用いただいた多くのご相談者様から信頼をお寄せいただいています。

2022/01/18

皆様、こんにちは。寒い日が続いていますね。今週の木曜日に弊社では就業規則の勉強会を実施します。私も参加予定です。これを機に皆様のお力になれる様にしていきます。

皆様、こんにちは!そして、長らく法改正解説コラムを更新できず、大変申し訳ございません...。 今月から再び法改正解説を行っていきますので、どうぞお付き合いください!さてさて、前回は、「出生時育…

雇用保険制度の大きな目的は失業時の再就職支援や失業・育児等により収入が減少したときに労働者の生活を守り、支援するのが雇用保険の大きな目的です。雇用保険による雇用の支援は、労働者と事業所に対…

皆様こんにちは去年から引き続きRPAと戦っております。ただ、システムエンジニアの方が一生懸命、シナリオを作成・修正して下さるおかげでようやく、エラーなく稼働するようになってきました。時間設…

皆さまこんにちは。最近弊社では、退職金規定見直しの相談が、ちらほら・・・昔に作成した規定は、勤続年数で金額が決まることが多かったようです。長く勤めていただくことはもちろん大切ですが、それ以…

皆さまこんにちは唐突ですが【人事評価制度】、皆様の会社様では存在していますか?もちろん存在しなくても、うまく会社がまわっているよ、とのお声もあります。でもどのように社員の給与を決めてよいか…

全従業員が安心して働ける労働環境の構築を実現するために、人事労務のエキスパートとして様々なサポートを行っています。就業規則サポートから労務トラブル相談、給与計算アウトソーシングまで、幅広く対応しておりますのでお気軽にご相談ください。これまで数多くの中小企業を支援してきた経験とノウハウを活かし、ニーズに合った最適なサポートを提供します。
丁寧で分かりやすい説明に定評があり、ご依頼いただいた事業主様からも「安心して任せられた」「問題解決までがスムーズだった」とご満足の声が寄せられています。人事労務トラブルという深刻な問題を取り扱いながらも、人と人との繋がりやコミュニケーションを大切にするスタッフばかりです。企業を応援することで、地域および社会貢献に繋がると確信し、日々サービスの向上に努めています。

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